Памятка, в которой описано, каким образом сотрудники организаций могут получить страховые выплаты при чрезвычайных ситуациях и производственных травмах опубликована на сайте Роструда.
Среди прочего, Роструд напоминает, что после получения травм на производстве гражданин может претендовать на выплаты от ФСС России, страховых компаний и региональных властей. Выплаты от работодателя могут быть предусмотрены коллективным договором. Возместить моральный ущерб можно через суд, если сотрудник погиб, то компенсацию могут получить его родственники. Эти правила распространяются не только на штатных сотрудников, но и на студентов-практикантов, а также осужденных, задействованных на каких-либо работах.

Источник: www.trudohrana.ru