Минэнерго: компаниям необходимо создавать инициативы по развитию кадрового потенциала
Укомплектованность станет ключевым показателем по кадрам в новой Энергостратегии. Об этом рассказала статс-секретарь Минэнерго РФ Анастасия Бондаренко на совещании работников подразделений по управлению персоналом Группы «Газпром».
Анастасия Бондаренко отметила, что сейчас Министерство завершает работу по актуализации Энергостратегии до 2050 года, и успешное выполнение ее задач напрямую зависит...